男女の賃金の差異について

男女の賃金の差異（男性の賃金に対する女性の賃金の割合）

区分	男女の賃金差異 （男性の賃金に対する女性の賃金の割合）
全労働者	74.6％
うち正規雇用労働者	79.3％
うちパート・有期労働者	81.8％

・ 対象期間：2024年度（2024年4月1日～2025年3月31日）
・ パート労働者については、正規雇用労働者の所定労働時間（１日８時間）で 換算した人員数を基に平均年間賃金を算出